一、核心变化与政策要点

与2018年旧版相比，修订版最显著的变化体现在四个方面：

一是遴选导向的调整。 旧版强调“德、智、体、美全面衡量、择优选拔，并在平时学习和科研能力综合测评基础上，突出对学生创新精神、创新能力和专业能力倾向等的考查”。修订版明确将“以德为先”提升为核心原则，把思想品德考核作为推免生遴选的重要依据，并首次写入“思想品德考核不合格者不予推荐”。

二是特殊学术专长通道的制度化。 旧版规定“以第一作者或团队负责人参加学校认定的一类赛事并获得国家（国际）特等奖或国家（国际）一等奖的，直接获得推荐资格”。修订版不再保留“直接获得推荐资格”的表述，转而通过完整的附加分认定体系（第十一条至第十八条）进行规范化管理，配套附件《济南大学推免生附加分值表》明确了各级各类成果的分值标准。

三是附加分认定程序的严格化。 修订版新增了专家审核组公开答辩、全程录音录像、代表作评价、回避报备等制度（第七条、第十二条、第十四条、第二十九条），在扩大科创成果认定范围的同时，显著加强了对学术不端行为的防范。

四是推荐依据的量化。 修订版第三十四条明确废止旧版及相关补充规定，以综合评价成绩（学业成绩×90%+附加分×10%）作为排名依据，使遴选标准更加透明可操作。

二、推荐资格与条件

推荐范围：济南大学纳入国家普通全日制本科招生计划录取的应届本科毕业生，不含专升本、第二学士学位学生。

六项基本条件须同时满足：

（一）政治素养与品行要求。 理想信念坚定，社会责任感强，遵纪守法，具有高尚的爱国主义情操和集体主义精神；品行表现优良，无任何违法违纪受处分记录；诚实守信，学风端正，无考试作弊和抄袭他人学术成果记录。

（二）学业成绩门槛。 按期完成前六学期（五年制为前八学期）本专业教育教学计划规定的课程学习并取得相应学分，且必修课程学分加权平均成绩在本年级同专业学生前30%以内。必修课程学分加权平均成绩计算公式为：∑(课程成绩×课程学分)/∑课程学分。同一门课程多次考试的，按照首次考试成绩计算。

（三）外语水平硬性要求。 CET6成绩426分及以上（艺术、体育类专业学生要求CET4成绩450分及以上），或IELTS成绩6.0分及以上，或TOFEL（IBT）成绩80分及以上（其他语种按不低于总分60%执行）。这一条件是推免资格的“入场券”，即使成绩排名达标，未满足外语要求也无法进入遴选程序。

（四）身体健康，符合报考研究生的体检标准。

三、综合评价机制

综合评价成绩的计算方式为：必修课程学分加权平均成绩×90% + 附加分×10%。

学业成绩占绝对主导地位。以百分制为例，学业成绩每差1分，折算后综合分差为0.9分；而附加分满分100分，其10%的权重意味着附加分对综合成绩的最大影响为10分。这意味着，学业成绩排名前30%的入围者中，专业排名靠前者在最终排名中具有显著优势。多名保研成功的学生在经验分享中也印证了这一点：“学业成绩排名将几乎直接决定你是否能获得保研名额，其他附加分占比很低，主要还是看成绩”。

四、附加分认定细则

（一）学术专长认定范围。 原则上仅限本科阶段在核心期刊及以上以独立作者或第一作者发表且济南大学为第一署名单位的与学业相关的科研论文；以第一发明人获得且专利权人为济南大学的授权发明专利；作为主力成员参加与学业相关的国内权威科研竞赛（科技创新竞赛全国赛）并获得三等奖及以上奖励（国际赛事参照执行，但不得低于国内赛事相关要求）。

（二）论文与专利的学科匹配。 学生提交的论文、授权发明专利原则上必须符合所在学科的研究方向，否则不予计算附加分，甄别与界定由各学院负责。

（三）审核程序。 学院专家审核组（不少于5人，具有相关学科副教授以上职称）负责审核鉴定，排除抄袭、造假、冒名及有名无实等情况，并组织公开答辩。答辩全程录音录像，答辩结果公开公示。未通过审核鉴定答辩的，不得纳入推免遴选综合评价成绩计算体系。

（四）代表作评价。 对学生提交的多项科研成果实行代表作评价，评价重点聚焦到创新质量和个人贡献。学生在科研竞赛获奖有多项加分情况时，原则上只取最高一项计入附加分。

（五）合作成果的限制。 学生与直系亲属或学历、职称、职务明显高于本人者合作的科研成果、科研竞赛奖项等仅作为参考，不纳入综合评价成绩计算体系，同等条件下可优先考虑。科研竞赛奖项获奖证书中的指导教师不认定为合作者。

（六）多人项目的分值计算。 多人完成的项目，每个人附加分值计算公式为：附加分值=附加分值标准×（N-M+1）/（1+2+3+…N），其中N为完成总人数，M为所在位次。

（七）荣誉称号加分。 获得省级及以上三好学生、优秀学生干部、优秀团员或优秀团干部等荣誉称号，经认定后按《济南大学推免生附加分值表》加分。

（八）封顶规则。 附加分累计分值100分封顶，超过100分者按100分计算。

（九）附加分值表核心内容。 附件《济南大学推免生附加分值表》将附加分来源分为科研竞赛获奖、授权发明专利、公开发表收录论文、省级及以上荣誉称号四类。论文加分区分层级：科技类顶级论文（中科院大类一区）和社科类顶级论文（SSCI一区二区、顶级期刊、权威文摘主体转载）分值最高，高水平论文（SCI、EI、CSSCI、SSCI等收录）次之，核心期刊论文分值较低。

五、工作程序与监督机制

组织领导方面，学校成立校长任组长的推免工作领导小组，办公室设在教务处；各学院成立由院长任组长的推免工作小组。

工作流程依次为：学校发布推免工作通知→学院制定实施方案并报备公示→计算必修课程学分加权平均成绩并排序公示→符合条件学生报名→组织思想品德考核和附加分认定审核→按综合评价成绩排名确定推免生名单并公示→学校审定公示后报省教育招生考试管理机构审核备案。推荐过程中形成的所有材料（含录音录像材料）由学院留存备查。

监督与回避方面，推免相关工作人员有直系亲属或利益相关人员报名参加本单位推免的须主动申请回避，有非直系亲属报名参加推免的须主动报备。相关学生申请推免资格审查时，也要向学校报备。未按规定报备声明回避关系且影响推免过程和结果公平公正的学生，取消其推免资格。学校纪检监察部门对推免工作进行监察监督。

同等条件优先考虑情形：具有参军入伍服兵役、参加志愿服务、国际组织实习等符合全面发展价值导向经历的学生。

六、实际推免数据参考

从近年数据来看，济南大学推免名额呈增长趋势：2024届保研率约为4.02%，2025届提升至约7.45%（推免名额529人）。保研去向方面，约60%学生进入山东大学、浙江大学、中国科学院大学等“双一流”高校，约19.4%学生选择留校深造，约20%学生进入中科院下属研究所。

综上，济大校字〔2023〕134号文件的核心逻辑是：学业成绩排名前30%和CET6≥426分构成资格门槛，综合评价成绩决定最终排名，附加分通过严格的答辩审核程序认定，思想品德考核具有一票否决效力。对于有志于推免的学生而言，稳住学业成绩和尽早通过英语六级是最关键的两项任务，附加分则应在确保学业基础的前提下有选择地积累。